Ergonômico
O conceito de ergonômico vem de ergonomia, que significa fatores humanos. Tudo o que está relacionado à ergonomia é chamado de ergonômico. A ergonomia pode também ser chamada de engenharia humana.
Ergonomia é a ciência que estuda a interação entre o homem e os elementos dos quais ele faz uso em seu trabalho; é o estudo da organização do trabalho com vistas a aliar os objetivos a alcançar com a segurança do ser humano; é a ciência que possui princípios, métodos e dados próprios e os aplica na elaboração e desenvolvimento de formas de prevenir acidentes de trabalho e quaisquer danos à saúde (física ou psicológica) que a atividade e/ou o local de trabalho podem ocasionar. A finalidade da ergonomia é a otimização do bem estar dos trabalhadores e dos processos de trabalho.
A ergonomia está dividida em três campos:
-ergonomia física;
-ergonomia cognitiva;
-ergonomia organizacional.
Ergonomista
É chamado de ergonomista o profissional capacitado para projetar produtos, ambientes e sistemas que possam adequar as necessidades do trabalho a ser desempenhado com a manutenção da saúde dos trabalhadores. É também função do ergonomista a avaliação dos riscos ergonômicos.
Riscos ergonômicos
São chamados de riscos ergonômicos todos os fatores inerentes ao trabalho que podem gerar danos à saúde ou desconforto ao trabalhador.
Dentro do conceito de risco ergonômico estão incluídos problemas tanto de ordem física quanto de ordem psicológica.
De acordo com a Organização Internacional do Trabalho (OIT), são considerados riscos ergonômicos:
-esforço físico demasiado;
-levantamento de objetos pesados;
-postura inadequada;
-controle rígido da produtividade;
-situações de estresse;
-trabalhos desempenhados no período noturno;
-jornada de trabalho muito prolongada;
-repetitividade e monotonia;
-imposição de rotina intensa.
Laudo ergonômico
O laudo ergonômico é um documento que traz os riscos ergonômicos associados a determinado tipo de trabalho e as medidas necessárias para prevenir a ocorrência de cada um deles. É obrigatório para todas as empresas.
O laudo ergonômico é também chamado de Análise ergonômica do trabalho.